Пенсійний план в якій роботодавець обіцяє зробити вказаний внески до Пенсійного фонду, але кількість пенсійних допомог, в кінцевому рахунку платять вийшли на пенсію співробітників залежить від того, наскільки добре керованих активами пенсійного фонду. Немає елементів балансу для визначено плани внесок, тому що всі зобов'язання виконані в повному обсязі кожен рік.